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呼倫貝爾市海拉爾區委編辦“三到位”完成綜合行政執法改革轉隸工作
  • 發布時間:2020-07-16
  • 來源:海拉爾區編辦
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  為加快形成權責統一、權威高效、監管有力、服務優質的綜合行政執法體制,呼倫貝爾市海拉爾區委編辦加強溝通、精心組織、周密部署,“三到位”開展轉隸工作,為規范執法隊伍,提升執法水平打下堅實基礎。 

  一、轉隸方案擬定到位,確保執法隊伍組建、職能整合工作順利進行。海拉爾區委編辦在認真學習把握上級文件精神的基礎上,制定并印發《呼倫貝爾市海拉爾區綜合行政執法機構編制人員轉隸方案》,確定此次轉隸工作開展的順序步驟、相關要求及時間點,明確機構設置、職責任務和人員編制,通過組建執法隊伍實現全區執法機構規范設置、執法職能集中行使、執法人員嚴格管理、執法條件充分保障、執法效果顯著增強,為執法隊伍順利運行提供保障。 

  二、轉隸資料審核到位,確保綜合行政執法改革按程序細致、正確進行。海拉爾區委編辦安排專門科室負責相關資料的審核工作,依據轉隸方案,對各執法隊伍上報的附件,對照轉出單位人員編制信息認真細致的復核,對轉隸的職能、人員逐字逐人核對,加強與組織、人社和各單位工作人員溝通聯系,嚴格核對鎖定人員身份,對是否為參公人員、退休人員進行明確標注,有問題的地方進行及時反饋,審核合格后將資料進行歸檔整理,保證以后有據可查,為按時完成人員轉隸工作打下基礎。 

  三、轉隸人員調整到位,確保整個轉隸過程做到迅速有序。海拉爾區委編辦壓實人員轉隸工作責任,面對轉隸工作時間緊、任務重的現狀,要以更強的責任感、使命感、緊迫感開展工作,服從大局,明確時間節點,按要求做好機構和編制人員轉隸工作,轉隸后劃入的職責由新部門承擔,劃入的人員接受新部門領導,以新部門名義開展工作,明確為確保各項工作不斷檔,各相關部門在轉隸完成前,繼續承擔現有職責,各項工作有序銜接,按程序完成轉隸工作。 

撰稿:卜海濤   娜日娜
責編:何靜靜
審核:張小平

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